Jaringan ketiga adalah tentang orang-orang yang ingin Anda bantu, nasihati, atau bimbing. (Tanyakan pada diri Anda: Dalam bidang atau industri saya, apa yang bisa saya bantu orang lain? Dan siapa yang membutuhkan bantuan saya di jaringan saya?)
Penelitian menunjukkan bahwa kesenjangan komunikasi antara karyawan muda dan manajer mereka yang lebih tua menjadi salah satu penyebab produktivitas rendah ini.